Break@work - Dossier interruption de carrière et crédit-temps
Contenu de cette page
Grâce à ce service en ligne, vous avez la possibilité de :
avertir votre employeur (si votre employeur coche l'option) ;
- faire une demande ;
- consulter votre dossier interruption de carrière/crédit-temps ;
- modifier vos données de contact ;
- consulter votre fiche fiscale ;
- télécharger une attestation.
Si vous faites une nouvelle demande d'interruption de carrière, de crédit-temps ou de congé thématique, vous devez d'abord avertir votre employeur dans un délai qui varie selon le type d’interruption de carrière (plus d'informations dans la rubrique « Quelles formalités devez-vous accomplir... » des feuilles info). Vous pouvez le faire par écrit ou via l'application si votre employeur autorise cette option.
Une fois votre employeur averti, vous pouvez introduire votre demande d'interruption de carrière, de crédit-temps ou de congé thématique, de préférence de manière électronique (plus rapide et plus écologique). Vous recevrez la décision de l’ONEM dans votre e-Box. Pour plus d’informations, vous pouvez consulter les manuels et les films explicatifs. Si la demande électronique n’est pas possible, vous pouvez l’introduire au moyen d'un formulaire disponible sur ce site.
Introduire une demande ou consulter le dossier
Si vous êtes employeur, rendez-vous sur « Demande du crédit-temps et d'interruption de carrière (employeurs) ».
Avertissement électronique dans le cadre d'une interruption de carrière - Démo travailleur
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Calculez le nombre de mois auquel vous avez droit
Grâce au service en ligne BreakatWork, vous découvrirez le nombre de mois et de jours de crédit-temps, d’interruption de carrière ou de congé thématique auquel vous avez encore droit. Pour plus d'informations sur BreakatWork, vous pouvez visionner la vidéo explicative au bas de cette page.
Nos documents explicatifs
- Identifiez-vous en ligne avec itsme (PDF)
- Comment activer votre e-Box ? (PDF)
- Comment demander un crédit-temps ou une interruption de carrière en ligne ? – partie travailleur (PDF)
- Comment demander un crédit-temps ou une interruption de carrière en ligne ? – partie employeur (PDF)
