Aller au contenu
nl
fr
de
International
Jobs
Contact
Partenaires
Presse
Actualités
Search form
Rechercher
Rechercher
Portail Belgium
Office National de l'Emploi
Rechercher
Toggle navigation
Citoyens
Employeurs
Documentation
Actualités
ONEM
FFE
Citoyens
Employeurs
Documentation
Actualités
ONEM
FFE
Vous-êtes ici
Home
Citoyens
Interruption de carrière, crédit-temps et congés thématiques
FAQ
Congé parental
Congé parental
Cherchez un bureau de l'ONEM
Code postal ou Commune
Je n'habite pas en Belgique
Chercher
Formulaire de contact
Quelles sont les différentes formes du congé parental ?
Quelle est la procédure à suivre pour obtenir un congé parental ?
A partir de quand peut-on introduire une demande de congé parental d’un dixième ?
En cas de congé parental d’un dixième, comment la réduction de prestations peut-elle être répartie ?
La durée de congé parental d’un dixième s’ajoute-t-elle aux durées de congé parental pour une autre fraction d’interruption ?
J’ai déjà pris 20 mois de congé parental d’un cinquième, puis-je en plus bénéficier du congé parental d’un dixième ?
Le congé parental d’un dixième peut-il être obtenu dans le secteur de l’enseignement ?
L’occupation à temps plein exigée pour obtenir une réduction des prestations dans le cadre du congé parental doit-elle obligatoirement être répartie sur au moins 5 jours par semaine ?
Puis-je débuter mon congé parental dans le courant d’un mois ?
Si je demande un congé parental avec une date de début située dans le courant d’un mois, comment calculer la date de fin de l’interruption ?
Je souhaite prendre un congé parental pour mes deux enfants de moins de 12 ans. Puis-je utiliser un seul formulaire pour mes deux enfants ?
Je travaille dans le secteur privé, ma fille aura 12 ans le 30.09.2017. Puis-je demander un congé parental d’1/5 temps à partir du 25.09.2017 pour 20 mois ?
Je travaille dans le secteur privé, j’ai 49 ans et ma fille aura 12 ans le 30.09.2017. Quelle sera l’allocation ?
Que se passe-t-il si je mets fin à mon congé parental au milieu d’un bloc entamé (de 10 mois, de 5 mois, de 2 mois ou d’1 mois) pour prendre un congé pour assistance médicale, un congé pour soins palliatifs ?
Que signifie la flexibilisation du congé parental ?
Top