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FAQ
Congé parental
Congé parental
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Quelles sont les différentes formes du congé parental ?
Quelle est la procédure à suivre pour obtenir un congé parental ?
A partir de quand peut-on introduire une demande de congé parental d’un dixième ?
En cas de congé parental d’un dixième, comment la réduction de prestations peut-elle être répartie ?
La durée de congé parental d’un dixième s’ajoute-t-elle aux durées de congé parental pour une autre fraction d’interruption ?
J’ai déjà pris 20 mois de congé parental d’un cinquième, puis-je en plus bénéficier du congé parental d’un dixième ?
Le congé parental d’un dixième peut-il être obtenu dans le secteur de l’enseignement ?
L’occupation à temps plein exigée pour obtenir une réduction des prestations dans le cadre du congé parental doit-elle obligatoirement être répartie sur au moins 5 jours par semaine ?
Puis-je débuter mon congé parental dans le courant d’un mois ?
Si je demande un congé parental avec une date de début située dans le courant d’un mois, comment calculer la date de fin de l’interruption ?
Je souhaite prendre un congé parental pour mes deux enfants de moins de 12 ans. Puis-je utiliser un seul formulaire pour mes deux enfants ?
Je travaille dans le secteur privé, ma fille aura 12 ans le 30.09.2017. Puis-je demander un congé parental d’1/5 temps à partir du 25.09.2017 pour 20 mois ?
Je travaille dans le secteur privé, j’ai 49 ans et ma fille aura 12 ans le 30.09.2017. Quelle sera l’allocation ?
Que se passe-t-il si je mets fin à mon congé parental au milieu d’un bloc entamé (de 10 mois, de 5 mois, de 2 mois ou d’1 mois) pour prendre un congé pour assistance médicale, un congé pour soins palliatifs ?
Que signifie la flexibilisation du congé parental ?
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