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Interruption de carrière - Crédit-temps

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      • 1.1. Crédit-temps - Régime général

        Crédit-temps à temps plein

         
          Travailleur ayant moins de 5 ans d'ancienneté chez l'employeur Travailleur ayant 5 ans d'ancienneté ou plus chez l'employeur (suspension complète)
        Montant brut 520,65 EUR 607,43 EUR
        Montant net 467,91 EUR 545,90 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barèmes prévus pour un mois complet au départ d'un emploi à temps plein.
        Précompte professionnel = 10,13%.

        Crédit-temps à 1/2 temps

        Travailleur de moins de 50 ans

        Travailleur ayant moins de 5 ans d'ancienneté chez l'employeur
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé (2)
        Montant brut 260,32 EUR 260,32 EUR
        Montant net 182,23 EUR 215,68 EUR

         

        Travailleur ayant 5 ans d'ancienneté ou plus chez l'employeur 
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé (2)
        Montant brut 303,71 EUR 303,71 EUR
        Montant net 212,60 EUR 251,63 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barèmes prévus pour un mois complet au départ d'un emploi à temps plein.

        (1) Cohabitant = travailleur habitant avec d'autres adultes (membre de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.
        Précompte professionnel = 30%.

        (2) Isolé = travailleur habitant tout seul ou habitant uniquement avec un ou des enfants à charge.
        Précompte professionnel = 17,15%.

        Travailleur de 50 ans et plus

        Travailleur ayant moins de 5 ans d'ancienneté chez l'employeur
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé (2)
        Montant brut 260,32 EUR 260,32 EUR
        Montant net 169,21 EUR 215,68 EUR


        Travailleur ayant 5 ans d'ancienneté ou plus chez l'employeur 
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé (2)
        Montant brut 303,71 EUR 303,71 EUR
        Montant net 197,42 EUR 251,63 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barèmes prévus pour un mois complet au départ d'un emploi à temps plein.

        (1) Cohabitant = travailleur habitant avec d'autres adultes (membre de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.
        Précompte professionnel = 35%.

        (2) Isolé = travailleur habitant tout seul ou habitant uniquement avec un ou des enfants à charge.
        Précompte professionnel = 17,15% si le travailleur habite uniquement avec un ou plusieurs enfants à charge.

        Crédit-temps à 1/5 temps

        Travailleur cohabitant (1)

        • Montant brut: 171,43 EUR
        • Montant net: 111,43 EUR

        Travailleur isolé (2)

         
          Sans enfant(s) à charge Uniquement avec un ou plusieurs enfants à charge
        Montant brut 221,23 EUR 221,23 EUR
        Montant net 143,80 EUR (3) 183,29 EUR (4)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Cohabitant = travailleur habitant avec d'autres adultes (membre de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.
        Précompte professionnel = 35%.

        (2) Isolé = travailleur habitant tout seul ou habitant uniquement avec un ou des enfants à charge.

        (3) Précompte professionnel = 35%.

        (4) Précompte professionnel = 17,15%. 

      • 1.2. Crédit-temps - Régime fin de carrière

        Si vous souhaitez interrompre complètement vos prestations, veuillez consulter les montants du "Régime général". 

        Crédit-temps à 1/2 temps

         
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé (2)
        Montant brut 518,52 EUR 518,52 EUR
        Montant net 337,04 EUR 429,60 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barèmes prévus pour un mois complet au départ d'un emploi à temps plein.

        (1) Cohabitant = travailleur habitant avec d'autres adultes (membre de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.
        Précompte professionnel = 35%.

        (2) Isolé = travailleur habitant tout seul ou habitant uniquement avec un ou des enfants à charge.
        Précompte professionnel = 17,15%.

        Crédit-temps d'1/5 temps

        Travailleur cohabitant (1)

        • Montant brut: 240,85 EUR
        • Montant net: 156,56 EUR

        Travailleur isolé (2)

          Sans enfant(s) à charge Uniquement avec un ou plusieurs enfants à charge
        Montant brut 290,65 EUR 290,65 EUR
        Montant net 188,93 EUR (3) 240,81 EUR (4)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Cohabitant = travailleur habitant avec d'autres adultes (membre de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.
        Précompte professionnel = 35%.

        (2) Isolé = travailleur habitant tout seul ou habitant uniquement avec un ou des enfants à charge.

        (3) Précompte professionnel = 35%.

        (4) Précompte professionnel = 17,15%.

      • 2.1. Congés thématiques - Secteur privé

        Allocations mensuelles des congés thématiques pour les travailleurs du SECTEUR PRIVE (au sens strict)

        Index du 01.03.2020.
        Barèmes prévus par mois au départ d’un emploi à temps plein.

        Interruption complète

        Quel que soit l'âge

        Montant de base 
        Montant brut Montant net
        851,59 EUR 765,33 EUR

         

        Montant majoré pour travailleur isolé (1)  
        Montant brut Montant net
        1.400,01 EUR 1.258,19 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour obtenir le montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément les condtions suivantes:

        • cohabiter exclusivement avec un ou plusieurs enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez ou dont vous êtes chargé de l’éducation quotidienne;
        • votre enfant pour lequel vous suspendez vos prestations doit avoir moins de 18 ans en cas de congé pour soins palliatifs ou en cas de congé pour assistance médicale ou  moins de 12 ans en cas de congé parental.  L’âge de 12 ou 18 ans peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé.

        En cas d’interruption complète au départ d’un emploi à temps partiel, l’allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire.

         

        Interruption partielle à 1/2 temps

        Travailleurs de moins de 50 ans

        Montant de base 
        Montant brut Montant net
        425,79 EUR 352,77 EUR

         

        Montant majoré pour travailleur isolé (1)  
        Montant brut Montant net
        700,00 EUR 579,95 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour obtenir le montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément les condtions suivantes:

        • cohabiter exclusivement avec un ou plusieurs enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez ou dont vous êtes chargé de l’éducation quotidienne;
        • votre enfant pour lequel vous réduisez vos prestations doit avoir  moins de 18 ans en cas de congé pour soins palliatifs ou en cas de congé pour assistance médicale ou moins de 12 ans en cas de congé parental.  L’âge de 12 ou 18 ans peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé. 

        En cas de demande de congé pour assistance médicale ou de congé pour soins palliatifs à mi-temps au départ d’une occupation au moins égale à 3/4 temps, l’allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire

         Travailleur de 50 ans ou plus 

         Montant de base
        Montant brut Montant net
        574,02 EUR 475,58 EUR


         Montant majoré pour travailleur isole (1)
        Montant brut Montant net
        700,00 EUR 579,95 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour obtenir le montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément les conditions suivantes:

        • cohabiter exclusivement avec un ou plusieurs enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez ou dont vous êtes chargé de l’éducation quotidienne;
        • votre enfant pour lequel vous réduisez vos prestations doit avoir  moins de 18 ans en cas de congé pour soins palliatifs ou en cas de congé pour assistance médicale ou moins de 12 ans en cas de congé parental. L’âge de 12 ou 18 ans peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé.

        En cas de demande de congé pour assistance médicale ou de congé pour soins palliatifs à mi-temps au départ d’une occupation au moins égale à 3/4 temps, l’allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire

         

        Interruption partielle d' 1/5 temps

        Travailleurs de moins de 50 ans

        Montant de base 
        Montant brut Montant net
        144,45 EUR 119,68 EUR

         

        Montant majoré pour travailleur isolé
        Montant brut Montant net
        194,25 EUR (1) 160,94 EUR (1)
        280,19 EUR (2) 231,99 EUR (2)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour prétendre à ce montant majoré, vous devez vivre exclusivement avec un 1 ou plusieurs enfants à votre charge (peu importe l’âge de votre/vos enfants).

        (2) Pour prétendre à ce montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément toutes les condtions suivantes :

        • avoir averti votre employeur par écrit à partir du 01.06.2017;
        • cohabiter exclusivement avec des enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez ou être chargé de leur éducation quotidienne;
        • votre enfant pour lequel vous réduisez vos prestations doit avoir  moins de 18 ans en cas de congé pour soins palliatifs ou en cas de congé pour assistance médicale ou moins de 12 ans en cas de congé parental.  L’âge de 12 ou 18 ans peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé.

         Travailleur de 50 ans ou plus

         Montant de base
        Montant brut Montant net
        216,67 EUR 179,52 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

         Montant majoré pour travailleur isolé (1)
        Montant brut Montant net
        280,19 EUR 231,99 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour obtenir le montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément les conditions suivantes:

        • cohabiter exclusivement avec un ou plusieurs enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez ou dont vous êtes chargé de l’éducation quotidienne;
        • votre enfant pour lequel vous réduisez vos prestations doit avoir  moins de 18 ans en cas de congé pour soins palliatifs ou en cas de congé pour assistance médicale ou moins de 12 ans en cas de congé parental.  L’âge de 12 ou 18 ans peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé.

        Interruption partielle dans le cadre d’un congé parental d' 1/10 temps (à partir du 01.06.2019)

        Travailleurs de moins de 50 ans

        Montant de base
        Montant brut Montant net
        72,22 EUR 59,84 EUR
        97,12 EUR (1) 80,47 EUR (1)

        (1) Uniquement pour les travailleurs isolés; c’est-à-dire pour les personnes habitant exclusivement avec 1 ou plusieurs enfants à charge. 

         Montant majoré pour travailleur isolé (1)
        Montant brut Montant net
        133,97 EUR 111,00 EUR

         Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour obtenir le montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément les conditions suivantes:

        • cohabiter exclusivement avec des enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez;
        • votre enfant pour lequel vous réduisez vos prestations doit avoir moins de 12 ans.  L’âge de 12 peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé.

         

         Travailleur de 50 ans ou plus

        Montant de base
        Montant brut Montant net
        108,33 EUR 89,76 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

         Montant majoré pour travailleur isolé (1)
        Montant brut Montant net
        133,97 EUR 111,00 EUR

         Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Pour obtenir le montant majoré, vous devez obligatoirement remplir simultanément les conditions suivantes:

        • cohabiter exclusivement avec un ou plusieurs enfants à charges;
        • être parent au 1er degré des enfants avec qui vous cohabitez;
        • votre enfant pour lequel vous réduisez vos prestations doit avoir moins de 12 ans. L’âge de 12 peut être porté à 21 ans si votre enfant est handicapé.
      • 2.2. Congés thématiques - Secteur public (administrations et services qui en dépendent)

        Allocations mensuelles des congés thématiques pour les membres du personnel des administrations locales et provinciales, administrations fédérales, administrations régionales et communautaires et des services qui en dépendent

        Index du 01.03.2020.
        Barèmes prévus par mois au départ d’un emploi à temps plein.

         

        Interruption complète

         Quel que soit l'âge
        Montant brut Montant net
        851,59 EUR  765,33 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        En cas d’interruption complète au départ d’un emploi à temps partiel, l’allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire.

         

        Réduction des prestations à 1/2 temps

        Travailleur de moins de 50 ans

         
        Montant brut Montant net
        425,79 EUR  352,77 EUR

         

        Travailleur de 50 ans ou plus (1)

         
        Montant brut Montant net
        574,02 EUR 475,58 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        En cas de demande de congé pour assistance médicale ou de congé pour soins palliatifs à mi-temps au départ d’un emploi au moins égal à 3/4 temps, l’allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire

        (1) Adressez-vous à votre service du personnel ou à l’ONEM pour savoir si vous avez droit à ce montant majoré.

        Pour information : si vous êtes membre du personnel statutaire d'une administration fédérale, ces montants ne vous sont pas applicables. Veuillez consulter les montants « Réduction des prestations à 1/2 temps - Travailleur de moins de 50 ans».

         

        Réduction des prestations d’1/5 temps (1)

        Travailleur de moins de 50 ans

         
        Montant brut Montant net
        144,45 EUR 119,68 EUR
        194,25 EUR (1) 160,94 EUR (1)

         

        Travailleur de 50 ans ou plus (2)

         
        Montant brut Montant net
        216,67 EUR 179,52 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Uniquement pour les travailleurs isolés; c’est-à-dire pour les personnes habitant exclusivement avec 1 ou plusieurs enfants à charge.

        (2) Adressez-vous à votre service du personnel ou à l’ONEM pour savoir si vous avez droit à ce montant majoré.

        Pour information : si vous êtes membre du personnel statutaire d'une administration fédérale, ces montants ne vous sont pas applicables. Veuillez consulter les montants « Réduction des prestations d’1/5 temps - Travailleur de moins de 50 ans».

         

        Réduction des prestations d’1/10ème temps dans le cadre du congé parental

        Travailleurs de moins de 50 ans

         

        Montant brut

        Montant net

        72,22 EUR

        59,84 EUR

        97,12 EUR (1)

        80,47 EUR (1)

        (1) Uniquement pour les travailleurs isolés; c’est-à-dire pour les personnes habitant exclusivement avec 1 ou plusieurs enfants à charge.

         

        Travailleur de 50 ans ou plus

         

        Montant brut

        Montant net

        108,33 EUR

        89,76 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Pour information : si vous êtes membre du personnel statutaire d'une administration fédérale, ces montants ne vous sont pas applicables. Veuillez consulter les montants « Réduction des prestations 1/10 temps- Travailleur de moins de 50 ans ».

      • 2.3. Congés thématiques - Secteur de l'enseignement

        Interruption complète

         Allocation (1)
         Montant brut Montant net

        851,59 EUR

        765,33 EUR

        Montant indexé au 01/03/2020.
        (1) En cas d'occupation à temps partiel: montant de l'allocation X fraction d'occupation.
        Précompte professionnel = 10,13 %.

        Réduction de prestations à 1/2 temps

        Travailleur de moins de 50 ans

        Occupation de moins de 3/4 temps
        Montant brut Montant net
        851,58 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet 705,54 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet

         

        Occupation d'au moins 3/4 temps
        Montant brut Montant net
        425,79 EUR X fraction d'occupation 352,77 EUR X fraction d'occupation

        Montants indexés au 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 17,15 %. 

        Travailleur de 50 ans et plus

        Occupation de moins de 3/4 temps
        Montant brut Montant net
        1.148,03 X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet 951,15 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet

         

        Occupation d'au moins 3/4 temps
        Montant brut Montant net
        574,02 EUR X fraction d'occupation 475,58 X fraction d'occupation

        Montants indexés au 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 17,15 %. 

        Réduction de prestations d' 1/5 temps

        Travailleur de moins de 50 ans

        Travailleur cohabitant
        Montant brut Montant net
        851,58 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet 705,54 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet

         

        Travailleur isolé 
          Montant brut Montant net
        Sans enfant(s) à charge

        851,58 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet

        705,54 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet 
        Avec uniquement un ou des enfant(s) à charge 971,28 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet 804,69 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet

        Montants indexés au 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 17,15 %.

        Travailleur de 50 ans et plus

         
        Montant brut Montant net
        1.148,03 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet 951,15 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet

        Montant indexé au 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 17,15%.

         

        Réduction de prestations d' 1/10 temps (congé parental)

        (voir aussi leFAQ)


        Travailleur de moins de 50 ans

        Travailleur cohabitant
        Montant brut Montant net
        851,58 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet 705,54 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet

         

        Travailleur isolé 
          Montant brut Montant net
        Sans enfant(s) à charge

        851,58 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet

        705,54 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet 
        Avec uniquement un ou des enfant(s) à charge 971,28 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet 804,69 EUR X nombre d'heures interrompues/nombre d'heures d'un horaire complet

        Montants indexés au 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 17,15 %.

        Travailleur de 50 ans et plus

         
        Montant brut Montant net
        1.148,03 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet 951,15 EUR X nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire complet

        Montant indexé au 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 17,15%.

      • 3.1. Interruption complète

         
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 435,76 EUR 477,22 EUR 518,71 EUR
        Montant net 391,62 EUR 428,88 EUR 466,17 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.

        Si vous travaillez à temps partiel, l'allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire.

        Après avoir perçu les allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5%.

        Montant indexé au 01/09/2018.

        Précompte professionnel = 10,13 %.

      • 3.2. Régime général

        Réduction de prestations

        Réduction d'1/5 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 87,13 EUR 95,45 EUR 103,73 EUR
        Montant net 72,19 EUR 79,09 EUR 85,95 EUR
        Réduction d'1/4 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 108,94 EUR 119,31 EUR 129,68 EUR
        Montant net 90,26 EUR 98,85 EUR 107,44 EUR
        Réduction d'1/3 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 145,23 EUR 159,07 EUR 172,91 EUR
        Montant net 120,33 EUR 131,79 EUR 143,26 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Précompte professionnel = 17,15 %.

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.

        Après avoir perçu les allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5%.

        Ces formes de réductions ne sont pas applicables aux agents statutaires des administrations fédérales.

        Réduction d'1/2 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 217,87 EUR 238,62 EUR 259,33 EUR
        Montant net 180,51 EUR (1) 197,70 EUR (1) 214,86 EUR (1)
        152,51 EUR (2) 167,04 EUR (2) 181,54 EUR (2)
        141,62 EUR (3) 155,11 EUR (3) 168,57 EUR (3)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.

        Si vous travaillez à temps partiel (au moins à 3/4 temps), l'allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire.

        Après avoir perçu les allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5%.

        (1) Isolé :  travailleur habitant seul ou cohabitant uniquement avec un ou des enfant(s) à sa charge.

             Précompte professionnel = 17,15 %.

        (2) Cohabitant 

             Précompte professionnel = 30 %.

        (3) Cohabitant de 50 ans ou plus ne pouvant pas bénéficier du régime fin de carrière.

             Précompte professionnel = 35 %. 

      • 3.3. Régime fin de carrière

        Réduction de prestations

        Réduction d'1/5 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 174,30 EUR 182,61 EUR 190,89 EUR
        Montant net 144,41 EUR 151,30 EUR 158,16 EUR
        Réduction d'1/4 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 217,87 EUR 228,25 EUR 238,62 EUR
        Montant net 180,51 EUR 189,11 EUR 197,70 EUR
        Réduction d'1/3 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 290,45 EUR 304,34 EUR 318,15 EUR
        Montant net 240,64 EUR 252,15 EUR 263,59 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Précompte professionnel = 17,15 %.

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.

        Après avoir perçu les allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        Ces formes de réductions ne sont pas applicables aux membres du personnel statutaires des administrations fédérales.

        Réduction à 1/2 temps
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 435,76 EUR 456,47 EUR 477,22 EUR
        Montant net 361,03 EUR (1) 378,19 EUR (1) 395,38 EUR (1)
        283,25 EUR (2) 296,71 EUR (2) 310,20 EUR (2)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.

        Si vous travaillez à temps partiel (au moins à 3/4 temps), l'allocation est calculée proportionnellement à votre régime horaire.

        Après avoir perçu les allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        Si vous êtes membre du personnel statutaire d'une administration fédérale, ces montants ne vous sont pas applicables. Veuillez consulter les montants du régime général "Réduction 1/2 temps".

        (1) Isolé : travailleur habitant seul ou cohabitant uniquement avec un ou des enfant(s) à sa charge.

             Précompte professionnel = 17,15 %.

        (2) Cohabitant :

             Précompte professionnel = 35 %.

      • 4.1. Interruption complète (Enseignement)

         
          Allocation ordinaire Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 435,76 EUR 477,22 EUR 518,71 EUR
        Montant net 391,62 EUR 428,88 EUR 466,17 EUR

        Montants indexés aux 01/03/2020.
        Précompte professionnel = 10,13 %
        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.

        Après avoir perçu ces allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        Si vous êtes occupé à temps partiel, vous avez droit à une proportion de ces montants calculée comme suit:
        (montant de l'allocation X nombre d'heures interrompues) nombre d'heures d'un horaire à temps plein 

      • 4.2. L'interruption partielle - Régime général (enseignement)

        Réduction de prestations d' 1/5, d' 1/4, d' 1/3 temps

         
          Allocation de base Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 435,74 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 477,24 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 518,66 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein
        Montant net 361,02 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 395,40 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 429,72 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein

        Montants indexés au 01/03/2020
        Précompte professionnel = 17,15 %.
        (*) Si vous avez au moins 2 enfants dont le plus jeune a moins de 3 ans, vous avez droit à une majoration du montant de l'allocation.
        Après avoir perçu ces allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

         

        Réduction de prestations à 1/2 temps

         Occupation de moins de 3/4 temps
          Allocation ordinaire  Allocation majorée 2ème enfant (*)  Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 435,74 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 477,24 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein  518,66 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 
        Montant net (travailleur non isolé) 305,02 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 334,08 EUR X le nombre d'heures interrompues / lenombre d'heures d'un horaire à temps plein  363,08 EUR X le nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire à temps plein 
        Montant net (travailleur isolé) (1) 361,02 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 395,40 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein   429,72 EUR X le nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire à temps plein
        Montant net ( travailleur non isolé âgé de 50 ans et +) (2) 283,24 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 310,22 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein  337,14 EUR X le nombre d'heures interrompues / nombre d'heures d'un horaire à temps plein 

         

         Occupation d'au moins 3/4 temps
          Allocation ordinaire  Allocation majorée 2ème enfant (*)  Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 217,87 EUR X fraction d'occupation 238,62 EUR X fraction d'occupation 259,33 EUR X fraction d'occupation
        Montant net (travailleur non isolé) 152,51 EUR X fraction d'occupation 167,04 EUR X fraction d'occupation 181,54 EUR X fraction d'occupation
        Montant net (travailleur isolé) (1) 180,51 EUR X fraction d'occupation 197,70 EUR X fraction d'occupation 214,86 EUR X fraction d'occupation
        Montant net ( travailleur non isolé âgé de 50 ans et +) (2) 141,62 EUR X fraction d'occupation 155,11 EUR X fraction d'occupation 168,57 EUR X fraction d'occupation

        Montants indexés au 01/03/2020.
        Non isolé: Précompte professionnel = 30 %.
        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.
        Après avoir perçu ces allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        (1) Isolé = travailleur habitant seul ou cohabitant uniquement avec un ou des enfant(s) à sa charge, au sens règlementation fiscale.
        Précompte professionnel = 17,15 %

        (2) Travailleur non isolé de 50 ans et ne bénéficiant pas du régime fin de carrière.
        Précompte professionnel = 35 %.

      • 4.3. Interruption partielle - Régime fin de carrière (enseignement)

        1. Avec engagement de manière irréversible jusqu'à la pension

        Réduction de prestations d' 1/5, d' 1/4 et d' 1/3 

         
          Allocation ordinaire Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 871,47 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 954,42 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 1.037,42 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein
        Montant net 722,02 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 790,74 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 859,51 EUR X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Précompte professionnel = 17,15 %.

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.
        Après avoir perçu ces allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        Réduction de prestations à 1/2 temps

         Occupation d'au moins 3/4
          Allocation ordinaire Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 435,74 EUR  X fraction d'occupation 477,24 EUR X fraction d'occupation 518,66 EUR X fraction d'occupation 
        Montant net (travailleur non isolé) (1) 283,24 EUR X fraction d'occupation 310,22 EUR X fraction d'occupation 337,14 EUR X fraction d'occupation
        Montant net (travailleur isolé) (2) 361,02 EUR X fraction d'occupation 395,40 EUR X fraction d'occupation 429,72 EUR X fraction d'occupation

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Précompte professionnel: 35 %
        (2) précompte professionnel: 17,15%

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.
        Après avoir perçu ces allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        Occupation de moins de 3/4
          Allocation ordinaire Allocation majorée 2ème enfant (*) Allocation majorée 3ème enfant ou suivant (*)
        Montant brut 871,47 EUR (1) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 954,42 (2) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein  1.037,42 EUR (3) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein
        Montant net (travailleur non isolé) (4) 566,46 EUR (1) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 620,38 EUR (2) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein  674,33 EUR (3) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein
        Montant net (travailleur isolé) (5) 722,02 EUR (1) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein 790,74 EUR (2) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein  859,51 EUR (3) X le nombre d'heures interrompues / le nombre d'heures d'un horaire à temps plein

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) sans que ce montant puisse dépasser 435,74 EUR (Brut) - 283,24 EUR (Net) ou 361,02 EUR (Net, isolé). 
        (2) sans que ce montant puisse dépasser 477,24 EUR (Brut) 310,22 EUR (Net) ou 395,40 EUR (Net, isolé). 
        (3) sans que ce montant puisse dépasser 518,66 EUR (Brut) 337,14 EUR (Net) ou 429,72 EUR (Net, isolé).  
        (4) précompte professionnel: 35%
        (5) précompte professionnel: 17,15% 

        (*) Pour percevoir les allocations majorées, le plus jeune enfant doit avoir moins de 3 ans.
        Après avoir perçu ces allocations pendant 12 mois, ces montants sont réduits de 5 %.

        2. Sans engagement de manière irréversible jusqu'à la pension

        Voir barèmes du "Régime général".

      • 5.1. Interruption complète

         
          Travailleur avec moins de 5 ans d'ancienneté chez l'employeur
        Montant brut 520,65 EUR
        Montant net 467,91 EUR

         

         Travailleur avec 5 ans d'ancienneté ou plus chez l'employeur
          Suspension complète dont la date d'avertissement
        à l'employeur est située à partir du 01/06/2017
        Montant brut 607,43 EUR
        Montant net 545,90 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barèmes prévus par mois complet au départ d'un emploi à temps plein.

        Précompte professionnel = 10,13 %.

      • 5.2. Régime général

        Interruption à 1/2 temps

         
          Travailleur de moins de 5 ans d'ancienneté chez l'employeur
        Montant brut 260,32 EUR
        Montant net 182,23 EUR (1)
        215,68 EUR (2)
        169,21 EUR (3)


         
          Travailleur de 5 ans d'ancienneté ou plus chez l'employeur 
        Montant brut 303,71 EUR
        Montant net

        212,60 EUR (1)

        251,63 EUR (2)

        197,42 EUR (3)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barêmes prévus par mois complet au départ d'un emploi à temps plein.

        (1) Cohabitant: travailleur habitant avec d'autres adultes (membres de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.

              Précompte professionnel = 30%.

        (2) Isolé: travailleur habitant seul ou cohabitant uniquement avec un ou plusieurs enfant(s) à sa charge. 

             Précompte professionnel = 17,15%.

        (3) Cohabitant de 50 ans ou plus ne pouvant pas bénéficier du régime fin de carrière

             Précompte professionnel = 35%

         

        Interruption d'1/5 temps

         
          Travailleur cohabitant  Travailleur isolé
        Montant brut 171,37 EUR 221,23 EUR
        Montant net 111,43 EUR (1) 143,80 EUR (2) 183,29 EUR (3)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Cohabitant : travailleur habitant avec d'autres adultes (membres de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.  

              Précompte professionnel = 35%.

        (2) Isolé : travailleur habitant tout seul.

             Précompte professionnel = 35%.

        (3) Isolé avec enfant(s) : travailleur habitant uniquement avec un ou plusieurs enfants, dont au moins un est à sa charge.

             Précompte professionnel = 17,15%.

      • 5.3. Régime fin de carrière

        Interruption à 1/2 temps

         
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé (2)
        Montant brut 518,52 EUR 518,52 EUR
        Montant net 337,04 EUR 429,60 EUR

        Montants indexés au 01/03/2020.

        Barèmes prévus par mois complet au départ d'un emploi à temps plein.

        (1) Travailleur cohabitant : travailleur habitant avec d'autres adultes (membres de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants. 

              Précompte professionnel = 35%.

        (2) Travailleur isolé :  travailleur habitant seul ou cohabitant uniquement avec un ou plusieurs enfants à sa charge.

             Précompte professionnel = 17,15%.

        Interruption d'1/5 temps

         
          Travailleur cohabitant (1) Travailleur isolé
        Montant brut 240,85 EUR 290,65 EUR
        Montant net 156,56 EUR (1)

        188,93 EUR (2)

        240,81 EUR (3)

        Montants indexés au 01/03/2020.

        (1) Travailleur cohabitant : travailleur habitant avec d'autres adultes (membres de sa famille ou non) et éventuellement avec un ou des enfants.

             Précompte professionnel = 35%.

        (2) Travailleur isolé : travailleur habitant tout seul.

             Précompte professionnel = 35%.

        (3) Travailleur avec enfant(s) : travailleur habitant uniquement avec un ou plusieurs enfants, dont au moins un est à sa charge.

             Précompte professionnel = 17,15%.

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