Modification légale prévoyant une nouvelle possibilité pour être considérée comme entreprise en difficulté et pouvoir mettre des employés en chômage économique. Une entreprise peut être reconnue comme entreprise en difficulté par le Ministre de l'Emploi sur la base de circonstances imprévisibles qui entraînent, sur une courte période, une diminution substantielle du chiffre d'affaires, de la production ou du nombre de commandes.